Convocatoria para monitores docentes (teachers in training)
Acuerdo 066 de 2008
OBJETO
Orientación idónea del módulo de inglés asignado durante I periodo de 2022 (marzo a junio 2022). Desarrollar a cabalidad las unidades propuestas en el material bibliográfico de apoyo, presentar oportunamente el contenido temático y los planes de clase correspondientes, evaluar las temáticas y entregar oportunamente las notas)
Aplica para estudiantes de V semestre de los programas:
Licenciatura en Lenguas Modernas Inglés – Francés
Licenciatura en Educación Básica Primaria con Énfasis en Lengua Castellana e Inglés
Teniendo en cuenta el Acuerdo 066 de 2008 [1], el Certificado de Disponibilidad Presupuestal CDP N° 202200498 y considerando las condiciones específicas de Unilingua, los requisitos para ser Monitor Docente son:
1. Ser estudiante regular de quinto semestre perteneciente a los Programas de: Licenciatura en Lenguas Modernas Inglés-francés, o Licenciatura en Educación Básica Primaria Con Énfasis En Lengua Castellana E Inglés, de la Universidad del Cauca.
2. No haber sido sancionado disciplinariamente.
3. Haber sido evaluado satisfactoriamente en el desempeño de las actividades asignadas para monitores docentes vinculados con anterioridad a esta unidad. (acuerdo no. 066 de 2008, artículo 12)
4. Tener una calificación promedio en lengua extranjera igual o superior a 3.7 (tres punto siete).
Nota: Para continuar con el proceso de selección, antes de iniciar la monitoria, usted debe hacer entrega del pantallazo de SIMCA en donde aparezca su promedio de notas de carrera y semestre del I-2021.
5. Estar cursando un semestre igual o superior al IV semestre de los programas de licenciatura en lenguas modernas con énfasis en inglés y francés y/o que demuestre dominio en la lengua extranjera, y acredite experiencia en orientación de clases, y/o formación y/o competencias en pedagogía.
6. Estar cursando un semestre igual o superior al IX semestre de la Licenciatura en Educación Básica con énfasis en Lengua Castellana e Inglés de la Universidad del Cauca y/o que demuestre dominio en la Lengua Extranjera, experiencia y/o formación y/o competencias en pedagogía.
7. Estar matriculado académica y financieramente.
8. Tener disponibilidad de tiempo para:
Preparar clases y reportar oportunamente los planes de clase, asistir a reuniones, asistir a capacitaciones, realizar reuniones con padres de familia, entregar oportunamente las notas, asistir a la jornada final de autoevaluación e informes.
Estar en el sitio de trabajo 15 minutos antes de iniciar la clase y permanecer en ella hasta que los estudiantes menores de edad del curso asignado sean entregados a sus padres de familia o acudiente.
9. A los estudiantes preseleccionados se les notificará oportunamente por correo electrónico la fecha de entrevista.
10. No estar matriculado en el semestre donde optará a su título de pregrado.
11. No ser candidato a los campamentos de verano entre los meses de enero a junio del 2022.
RESPONSABILIDADES DE LOS MONITORES SELECCIONADOS
Cumplir cabalmente con las funciones asignadas por la monitoria a cuál aplicó de conformidad con el acuerdo 066 de 2008, dentro de los horarios establecidos y abstenerse de cualquier acto u omisión que cause traumatismo en las actividades.
Asistir a las reuniones y capacitaciones que establezca la Unidad para los Monitores.
Realizar el Plan de Clase, en el que describa las actividades a desarrollar, metodología y reflexiones que suscite su experiencia en las clases, entre otros.
Informar oportunamente sobre anomalías y /o dificultades que se presenten para el buen cumplimiento de sus funciones.
Utilizar correctamente los equipos, materiales y demás implementos que le sean confiados o de aquellos que haga uso en el desarrollo de sus funciones.
El desempeño de los monitores será objeto de evaluación por parte del responsable, y el resultado de la misma se consignará en la hoja de vida académica del estudiante.
PÉRDIDA DE LA CALIDAD DE MONITOR
Según Artículo 12 del Acuerdo 066 de 2018, la vinculación de los monitores podrá darse por terminada bajo ciertas circunstancias en las que se encuentra:
Incumplimiento injustificado de alguna de las responsabilidades del Monitor. Para este caso, quien haga las veces de Coordinador(a), solicitará a la Vicerrectoría Académica la cancelación del estímulo y el estudiante no se podrá postular nuevamente a estímulos de la Universidad.
La pérdida temporal o definitiva de la condición de estudiante regular de pregrado; en el caso de que se gradué en el transcurso del cumplimiento de funciones.
TENER EN CUENTA PARA POSTULARSE:
De ser aceptado a la Monitoria a la cual se presentó, no podrá desistir de esta para aceptar otra monitoria; a no ser que tenga una razón de fuerza mayor que conlleve a su renuncia.
Si tiene un compromiso de viaje y/u otra actividad académica que interfiera en el desarrollo de las actividades de la monitoria en el periodo comprendido marzo a junio de 2022, por favor abstenerse de aplicar a esta convocatoria, ya que una vez asignada la monitoria debe cumplir con esta hasta su finalización.
CRITERIOS DE CALIFICACIÓN:
Condición académica 50 puntos
Condición socioeconómica 50 Puntos
CRITERIO DE DESEMPATE: Mejor Promedio de Carrera.
CRONOGRAMA
Fecha apertura convocatoria: 21 de febrero de 2022.
Fecha cierre convocatoria: 23 de febrero de 2022
La inscripción a la convocatoria se realiza al correo carmenro@unicauca.edu.co [2], anexando como ARCHIVO ADJUNTO EN EXCEL, el cuadro que aparece a continuación, debidamente diligenciado con la información que se solicita y nombre de la convocatoria a la que participa.
Primer apellido |
Segundo Apellido |
Primer Nombre |
Segundo nombre |
Identificación |
Edad |
Código |
Teléfono |
e-mail institucional |
Programa |
Semestre |
Estrato |
Promedio Carrera |
Promedio semestre anterior |
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Original Firmado
CARMELINA ENCARNACIÓN MOSQUERA
Coordinación Unilingua
Universidad del Cauca
Enlaces:
[1] http://www.unicauca.edu.co/acuerdos.php?idn=21
[2] mailto:carmenro@unicauca.edu.co
[3] https://portalantiguo.unicauca.edu.co/versionP/printmail/28855
[4] https://portalantiguo.unicauca.edu.co/versionP/print/28855
[5] https://portalantiguo.unicauca.edu.co/versionP/documentos?categoria=94
[6] https://portalantiguo.unicauca.edu.co/versionP/documentos?tags[]=
[7] https://portalantiguo.unicauca.edu.co/versionP/javascript: history.back()